济南财金集团持续开展基层调研:以“递进式”工作法破解发展难题

发布时间: 2026-05-12

  为持续推动树立和践行正确政绩观学习教育走深走实,5月11日下午,济南财金集团党委书记、董事长孔令伟带队,赴集团权属企业济南财金私募基金管理有限公司、济南财金未来产业投资有限公司开展专题调研。济南财金集团党委委员、副总经理,济南财投党委书记、董事长李鑫,济南财金集团总经理助理,济南财投党委副书记、董事、总经理陈浩及权属企业相关负责同志参加活动。

  调研座谈会上,济南财投党委委员、副总经理张秀青汇报了两家权属企业2026年1-4月工作完成情况及下一步工作思路,重点梳理了财投支持双创情况,海右人才基金集群及未来产业方向等新设基金组建和募资进度、项目投资及双创大赛项目跟踪等工作进展。目前,集团在支持双创与人才发展方面已取得阶段性成效,但也面临募资投资进度不及预期等难题。

  孔令伟听取汇报后指出,工作调度必须聚焦“今年的进度表”,不能只翻“过去的功劳簿”。各级领导干部要充分发挥带头作用,分管领导既要挂帅又要出征,形成层层传导压力、逐级压实责任的工作格局。要抓住上半年最后一个多月的关键窗口期,排好时间表,建立“递进式”问效机制,不仅要问“投没投”,更要通过不断追问锁定时间和空间,问清楚“什么时间投、投了多少、效果如何”,按月调度项目投资进度,用可量化的数据检验正确政绩观学习教育成果。

  孔令伟强调,集团作为市属功能性国有金融企业,要在市委、市政府的正确领导下,始终锚定服务实体经济、赋能产业升级目标,把支持未来产业发展、培育专精特新中小企业作为重要职责,不断加大基金投资力度,促进产业培育与科技成果转化。同时作为市场主体,还要坚持市场化思路,主动对接、主动服务,在融入全市产业布局过程中实现自身的商业逻辑。要充分发挥财金联动作用,强化内部协同,与集团担保、金控等业务板块在项目研判、资金调剂、投后赋能上实现有机互补。要坚持把重心前移,以“630力争双过半”为阶段性目标,集中精力“栽树”,重点从投资本地的项目质效、服务我市“13+34”产业链等维度检验工作成效,着力提升项目“成活率”,为集团长远发展打下坚实基础。

  孔令伟要求,各单位要将树立和践行正确政绩观学习教育激发的热情转化为干事创业的动力,紧盯关键时间节点,以“递进式”方法压茬推进,确保完成全年目标任务,为济南市经济社会发展贡献更大财金力量。